بازی تیم سازی، چه چیزی یک تیم را می سازد؟

تیم سازی یکی از مهم ترین مسئولیت های رهبران و مدیران در سازمان بوده و سازمان ها بیاد همواره برای توسعه و ارتقاء مهارت افراد در این حزوه تلاش کنند. ارتقاء مهارت های کار تیمی، مستلزم بهبود شایستگی های چون اعتماد متقابل، حل مساله، مدیریت تعارض، خوب گوش دادن و ارتباط موثر می باشد. در کلاس های آموزشی مرتبط که مفهوم کار تیمی و تیم سازی کاربرد دارد، می توانیم از بازی تیم های سازی بهره بگیریم. یکی از اجزاء سازوکار نو در تدریس، انتخاب بهینه و به کارگیری اثربخش بازی های تیم سازی در جلسات یادگیری مرتبط است.

بازی تیم سازی: ابزاری انگیزاننده، گروهی و کاربردی در راستای ارتقاء سطح مهارت های کار تیمی و تیم سازی در طول برگزاری کلاس های آموزشی.

در ادامه به یک نمونه از این ابزار اشاره می شود. در بخش سازوکار نو در تدریس، سایر موارد مرتبط را مطالعه فرمایید.

دسته بندی بازی تیم سازی: ندارد

عنوان: چه چیزی یک تیم را می سازد؟

مدت زمان: 20 تا 30 دقیقه.

هدف: این بازی تیم سازی به فراگیران برای یادگیری اجزاء موثر در شکل گیری یک تیم اثربخش کمک می کند. با اجرای این بازی تیم سازی آنها می توانند به بحث و تبادل نظر در مورد روشهای بهبود عملکرد در تیم های خودشان بپردازند.

ابزارهای لازم: 

یک سری تصاویر در مورد تیم های متنوع که در ادامه به چند مورد از آنها اشاره می شود:

• یک گروه ارکستر
• یک اکیپ از اعضاء و نفرات یک سریال موفق در تلویزیون.
• یک تیم راگبی، فوتبال، والیبال، بسکتبال یا هاکی.
• یک تیم آتش نشانی.
• یک تیم پزشکی شامل پزشکان و پرستاران.
• تیم پشتیبانی فرمول 1.
• یک خانواده.

نحوه اجرا:

پس از گفتگو و تبادل نظر در مورد تیم ها ( به طور مثال در دوره های مرتبط با تیم سازی یا مهارت های رهبری)، از فراگیران بخواهید تصاویری که از قبل تهیه کرده اید را مشاهده کنند. همانطور که اشاره شده این تصاویر در خصوص تیم های متنوع می باشند. آنها باید کیفیت عملکرد تیم ها را از زوایا و ابعاد مختلف بررسی کنند.

• چه چیزی باعث می شود آنها در کنار یکدیگر خوب کار کنند؟
• خوب کار کردن این تیم چه تاثیراتی به دنبال خواهد داشت؟
• چه خطراتی این تیم را تهدید می کند؟
• کار تیمی برای این تیم چه معنا و مفهومی دارد؟
• چه چیزهایی می توانیم از این تیم و نحوه عملکرد آن فرا بگیریم؟
• با توجه به این بازی تیم سازی، زا این پس در تیم های کاری خود چه چیزی را می توانیم متفاوت از قبل انجام دهیم؟

بحث و تبادل نظر در این زمینه می تواند بسیار جذاب و در بسیاری موارد برای تیم کاری، عملیاتی و راهگشا باشد.

نحوه کاربرد:

این بازی تیم سازی می تواند در زمینه جستجو و شناسایی ارزش ها و فرآیندهای کاری یک تیم موفق با اثربخشی بالا و نحوه الگوبرداری از آنها موثر واقع شود.