دوره های ارتباط موثر
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- ارتباط موثر، مفاهیم و تعاریف
- پرسشنامه ارزیابی ارتباط موثر
- اجزاء کلیدی ارتباط موثر
- گوش دادن
- سخن گفتن
- مهارت کار در تیم و گروه ها
- هوش هیجانی
- بازی های ارتباط موثر
دوره های مدیریت استرس
دوره های مدیریت استرس
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- استرس، تعاریف و مفاهیم
- آثار استرس بر روی بدن
- الگوی مدیریت استرس (سازمان بهداشت جهانی)
- تکنیک ها/تمرین های بر زمین گذاشتن
- تکنیک ها/تمرین های رهایی از قلاب
- تکنیک اقدام بر مبنای ارزش ها
- تکنیک مهربانی
- تکنیک جا باز کردن (برای افکار و احساسات ناخوشآیند)
دوره های حل مسئله
دوره های حل مسئله
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- انواع و ابعاد تفکر
- تفکر خلاق، واگرا و همگرا
- رویکردهای نوین به حل مساله در سازمان
- متد 8D در حل مسائل سازمانی
- چک لیست 8D در سیستم مدیریت کیفیت
- رویکرد حل مساله خلاق (CPS)
- انواع تکنیک های تفکر واگرا
- انواع تکنیک های تفکر واگرا
- بازی های حل مساله
- پلتفرم و زیرساخت حل مساله در سازمان
دوره های پدا گوژی
دوره های پدا گوژی
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- تدریس یا تسهیل گری
- شایستگی های یک تسهیل گر حرفه ای
- نقش بازخور در فرآیند تدریس و تسهیل گری
- تست ارزیابی مهارت های تسهیل گری
- جعبه ابزار تسهیل گری موفق
- به کاریگیری موثر یخ شکن، انرژی دهنده و بازی آموزشی
- فرآیند تدریس و تولید محتوا
- مهارت های ارتباطی ویژه تسهیل گران
- رویکردهای ارزیابی اثربخشی آموزش
دوره سازمان های شاد و موفق
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- انگیزش یا شادی
- شادی های فردی و نقش آن در خوشبختی ذهنی
- مدل های شادی افراد
- راهکارهای شادتر زیستن
- نقش شادی در موفقیت های سازمانی
- مدل های شادی در محیط کار
- شادی در محیط کار، اصول بنیادین
- عمده دلایل ناشادی افراد در محیط کار
- تست ارزیابی شادی در محیط کار
- تدوین برنامه شادی در محیط کار
دوره های تکنیک فروش
دوره های تکنیک فروش
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- الفبای فروش
- برترین فروشندگان دنیا
- فرآیند فروش
- مدل های کاربردی و تکنیک های فروش
- شایستگی های یک فروشنده حرفه ای
- بایدها و نبایدها در فروش
- فروش و روانشناسی اجتماعی
- مدیریت چالش های احتمالی حین فروش
دوره های هنر متقاعد سازی
دوره های هنر متقاعد سازی
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- تاریخچه متقاعدسازی
- اصول بنیادین متقاعدسازی
- دیدگاه دیل کارنگی به متقاعدسازی
- ابزارهای نفوذ در دیگران
- رمز اصلی متقاعدسازی چیست؟
- فرآیند متقاعدسازی
- بایدها و نبایدها در متقاعدسازی
- مدیریت افراد بدقلق
رهبری اثر بخش
دوره های رهبری اثر بخش
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- پرتره یک رهبر موفق
- فرآیند رهبری، فرآیند مدیریت
- رهبران امروز
- بارزترین ویژگی رهبران موفق
- بازی های رهبری در سازمان
- رویکردهایی موثر برای تیدبل شدن به رهبری توانمند
- ارزیابی مهارت و شایستگی های رهبری
- رهبر تحول گرا کیست؟
- انواع سبک ها و مدل های رهبری
- کاربرد سبک های رهبری در موقعیت های مختلف
- رهبری و تفکر انتقادی
- رهبری و رویکرد اقتضایی
دوره های تیم سازی
دوره های آموزشی تیم سازی
خلاصه محتوای این دوره آموزشی:
- تاریخچه و سابقه کار تیمی
- شایستگی های تیم های موفق
- مدل های تیم سازی
- بن و شیتز و نقش آنها در ادبیات تیم سازی
- مدل بلبین در تیم سازی
- بازی های تیم سازی
- تست ارزیابی شخصیت تیم سازی
- تیم سازی، موانع و راهکارها
مشاوره های خصوصی و سازمانی
مشاوره های خصوصی و سازمانی
گروه سازوکار نو همراه حرفه ای و همیشگی شما و سازمان شما در لحظه های دشوار…
دوره های آموزشی برگزار شده توسط تیم سازوکار نو…
